公考面試：“特技”重要態(tài)度更重要

 

　　同時(shí)提醒考生，在參加面試的前3天，登錄河北省人事考試網(wǎng)，自行下載打印《面試通知單》，面試具體地點(diǎn)、組別、時(shí)間安排及有關(guān)要求詳見《面試通知單》。

 

　　要掌握面試技巧

 

　　考生首先要準(zhǔn)備好必要的個(gè)人材料，如個(gè)人簡歷、工作簡歷、證書等，以便在面試時(shí)，能簡潔而又全面地介紹自己，并隨時(shí)亮出自己的“特技”。其次，要對招聘單位有較詳細(xì)的了解，如規(guī)模、組織、人事、工作范圍、成就和存在的問題等。再次，考生要調(diào)整好自己的心態(tài)，消除心理上的緊張。

 

　　考生想要脫穎而出，除了掌握面試原則外，還要懂得面試答辯要領(lǐng)，下面向您推薦幾種面試答辯技巧。

 

　　技巧一：化虛為實(shí)。在面試中，主考官常常會問一些比較虛的問題，考生如果以虛對虛，答起來會覺得無從說起，或不著邊際，評委們也會聽得一頭霧水。

 

　　技巧二：面試題中一般都有一道讓評委了解面試者自身特點(diǎn)和素質(zhì)的試題，聰明的面試者都會抓住答這一類試題的機(jī)會，充分運(yùn)用語言藝術(shù)，巧妙地宣傳自己。回答這類問題，最讓人稱道的是運(yùn)用先抑后揚(yáng)的技巧。

 

　　技巧三：面對這樣的問題，你會怎么回答。“假如這次考試后，組織上雖然選拔了你，最后安排的卻只是協(xié)管各項(xiàng)工作的助理崗位，你會怎么對待組織上的安排？”聽到題目后，考生心里應(yīng)該明白，這是有意考查你是否愿意服從組織安排和能否正確對待名利。在辨明“風(fēng)向”后，考生答辯時(shí)，需立即表明態(tài)度，不但說自己愿意接受組織的安排，而且感到自豪和榮幸。面對面試官的提問，考生一定要運(yùn)用隨機(jī)應(yīng)變的謀略，首先要讀懂考官出題的意圖，這樣方能準(zhǔn)確地把握答辯的方向。其次要態(tài)度鮮明。再次要坦陳心志，闡述一下你這樣回答的理由。

 

　　女生如何脫穎而出

 

　　大家知道在求職面試中，最重要的一個(gè)環(huán)節(jié)是交談。女性的口齒伶俐將成為你的長項(xiàng)來提高你的面試通過率，因?yàn)槊恳粋�(gè)用人單位都知道：人才未必有口才，而有口才者必定是人才。那么，如何發(fā)揮自己的才智，展示女性的口才呢？

 

　　首先，女性考生要利用寒暄，聯(lián)絡(luò)感情。寒暄是社交活動中雙方見面時(shí)的應(yīng)酬語言。求職面試中利用主考官的心理而選擇一些能縮短雙方距離、增進(jìn)感情的寒暄語，可以為進(jìn)一步正式面試創(chuàng)造一個(gè)良好的氣氛。如初次見面，作為女性，可主動伸出手與主考官握手，并問候：“非常高興能認(rèn)識您。”能接受您的面試真是一種榮幸。“以上語言，不但有益于良好氣氛的形成，而且還很巧妙地拉近了雙方之間的距離。這自然對你的面試是有益的，但不要讓人聽出是刻意的恭維巴結(jié)，套近乎，以免讓人生厭，而要實(shí)事求是，順其自然。

 

　　其次，對主考官的提問要以縝密的語言給予全面、精辟地解析。考生在回答復(fù)雜問題時(shí)，一定要先提煉出要點(diǎn)，再一一分層次扼要說明，這樣可以給人一種條理清楚、邏輯性強(qiáng)的印象。女性考生在談到特長時(shí)，多用通俗語言，少用專業(yè)術(shù)語，可以避免給人一種莫名其妙的感覺。相反，對于將要從事的專業(yè)，主考官多少懂一些，在回答時(shí)，適當(dāng)?shù)赜命c(diǎn)十分準(zhǔn)確的專業(yè)術(shù)語，可以起到暗示你比較懂行的作用。在分析問題時(shí)，可以適當(dāng)引用一些名人名言、典故、成語，為你的口才增色，使人感覺到你是一個(gè)有文學(xué)修養(yǎng)和淵博知識的女性。

 

　　女性考生要注意，公務(wù)員面試是種被動交談，面試官可能會提出各種各樣刁鉆的、難回答的問題來了解你的思維水平、品德修養(yǎng)和協(xié)調(diào)能力。這就需要女性考生用特有的細(xì)致的心理、冷靜的態(tài)度、理智的語言給予恰當(dāng)?shù)幕卮稹?/div>