江蘇五香居食品有限公司
品控經理
綜合補貼 包吃住 五險一金 法定節假日
月薪：6000-10000元/月
http://job.foodmate.net/job/show-11384.html
崗位職責：
1、組織、建立食品質量管理等體系，確保工廠各環節符合食品質量管理體系的要求；
2、制定品控部管理制度和食品質量控制流程并實施，與生產部門協調完成產品生產過程中的控制，與物流、門店完成產品儲藏、運輸、銷售過程中的控制；
3、負責原料、成品的質量管理工作，熟知原材料與成品的質檢流程；
4、負責其他質量相關工作及完成上級領導交待的其它事情；
5、負責部門人員的日常管理及績效考核；
6、負責相關政府單位的接待安排與協調工作。
任職資格：
1、相關專業本科及以上學歷；
2、食品行業3年以上質量管理工作經驗；具有質量保證和質量檢驗的經驗；
3、熟悉ISO22000和ISO9001管理體系；熟悉運用各種質量管理工具及方法；
4、工作認真負責，嚴謹細致，有較強的分析解決問題能力。
質量經理
月薪：6000-8000元/月
http://job.foodmate.net/job/show-11388.html
崗位職責：
1、組織、建立食品質量管理等體系，確保工廠各環節符合食品質量管理體系的要求；
2、制定品控部管理制度和食品質量控制流程并實施，與生產部門協調完成產品生產過程中的控制，與物流、門店完成產品儲藏、運輸、銷售過程中的控制；
3、負責原料、成品的質量管理工作，熟知原材料與成品的質檢流程；
4、負責其他質量相關工作及完成上級領導交待的其它事情；
5、負責部門人員的日常管理及績效考核；
6、負責相關政府單位的接待安排與協調工作。
任職資格：
1、相關專業�？萍耙陨蠈W歷；
2、食品行業3年以上質量管理工作經驗；具有質量保證和質量檢驗的經驗；
3、熟悉ISO22000和ISO9001管理體系；熟悉運用各種質量管理工具及方法；
4、工作認真負責，嚴謹細致，有較強的分析解決問題能力。
設備主管
月薪：6000-8000元/月
http://job.foodmate.net/job/show-11389.html
崗位職責：
1、負責食品工廠現代化生產設備（包裝機、清洗機、空壓機、冷凍機、自動鍋爐等設備）的日常保養維護、異常修理；
2、協調處理工廠設施方面的水電及零星維修、改造和保養工作；
3、及時處理緊急搶修工作，以確保生產的正常進行；
4、有效管理設備文檔工作。
任職資格：
1、大專及以上學歷，機械設備、電氣、機電、電子電工相關專業；
2、工作責任心強，以確保生產設備正常運作為己任；
3、具備電氣自動化、鍋爐運行及制冷技術相關知識及經驗；
4、3年以上制造工廠設備維修管理經驗，能迅速判斷出設備故障并維修。
品控專員/質量員
月薪：3000-4500元/月
http://job.foodmate.net/job/show-11387.html
崗位職責：
1、負責生產現場衛生、工藝流程的監管，半成品、成品的質量管控工作；
2、協助領導對產品質量問題點、原因進行分析并制定改進措施；
3、認真做好每個監管項目的檢查記錄，抽檢各環節樣品、工器具、食品接觸面等，對生產班次后的衛生進行檢查；
4、協助進行車間現場管理，服從工作分配，完成領導安排的臨時工作任務。
任職要求：
1、年齡22-40歲，中專及以上學歷，食品、檢驗相關專業；
2、8小時三班倒，能接受倒班工作。
公司簡介：
“五香居”起源于清朝光緒年間，2001年由安徽蕪湖移至江蘇金壇。
1985年，國有企業“蕪湖市五香居食品總公司”在安徽開業，由慈禧欽賜李鴻章御廚孫少甫之徒、徽派鹵味泰斗李長春擔任鹵菜廠廠長一職，頓時聲名鵲起。2001年蕪湖五香居改制，由國企轉型為民企，江蘇金壇人孫洪留成為五香居新一代掌門人，并將五香居從安徽蕪湖移師江蘇金壇，成立江蘇五香居食品公司。
孫洪留高薪聘請李長春關門弟子施天華，于2001年4月21日，在金壇虹橋開出第一家“五香居”鹵味店，生意日漸紅火，聲名遠播。
十年磨一劍，如今的五香居已發展成為集鹵味生產、加工、銷售于一體的現代食品企業，擁有13家直營店和百余家加盟店，產品包括五香醬牛肉、泡椒鳳爪、鹽水鵝、夫妻肺片等在內的50多道鹵味。
嘉善味美意食品科技有限公司
化驗員
月薪：3500-5000元/月
城市：浙江嘉興市
http://job.foodmate.net/job/show-11394.html
崗位職責：
1.遵守生產中各項規章制度和技術法規，按照有關的質量標準和檢驗操作規程及時準確地完成檢驗任務，保證安全生產；
2.負責物料，中間產品及成品的分析檢驗工作；
3.在檢驗過程中，發現質量問題或異�，F象，應及時匯報，并協同查找原因，妥善處理；
4.按規定定期做好各種儀器，器具的維護，校正等工作；
5.及時，準確，真實的填寫檢驗原始記錄和出具的檢驗報告單；
6.對出現的質量問題或檢驗事故，不匯報甚至弄虛作假兒造成的后果負責；
7.化驗的結果出來后要認真填寫化驗單，做到數字精確，資料齊全，并送主管生產的領導簽字。
任職資格：
1.35歲以下，男女不限，食品/飲料分析，質量管理相關專業大專以上；
2.有一定的實驗操作經驗，熟悉食品檢驗工作流程，有檢驗員資格證書，具備獨立檢驗能力；
3.有食品半固態類檢驗經驗，食品理化分析或食品生產過程控制經驗者優先；
4.能熟練使用各類質量管理工具及方法，熟悉質量管理體系。
深圳市小米姑娘投資有限公司
食品生產品控主管/品控經理
http://job.foodmate.net/job/show-11390.html
職位描述：
1．在分管副總經理領導下，負責主持本部的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內的各項工作任務；
2．貫徹落實本部崗位責任制和工作標準，密切與生產、營銷、計劃、財務、人事等部門的工作聯系，加強與有關部門的協作配合工作；
3．負責組織質量檢驗標準，質量、計量管理制度的擬訂、修改、檢查、指導、協調、監督、控制及執行；
4．負責組織編制年、季、月度產品質量提高與改進、計質量管理等工作計菩薩組織實施、檢查、協調、考核，及時處理和解決各種質量糾紛；
5．負責建立和完善產品質量保證體系。制定并組織實施公司質量 荼綱要，健全質量管理網絡，制定和完善攝影師管理目標負責制，確保產品質量的穩定提高，力爭盡早通過ISO9000論證；
6．配合人事部抓好全員質量培訓教育工作。有計劃地定期組織質量檢驗員、計量員、管理人員、各級領導、營銷人員、維修人員、操作工等不同崗位的質量教育培訓工作，加大對計量、質量管理和考核力度，逐步建立和推行計、質量人員執證上崗制度；
7．負責對公司的產品、工作、服務等質量進行監督、檢查、協調和管理；
8．負責組織公司質量事故的處理。參與由于產品出廠引起質量異議、退貨、索賠等質量事件的調查處理，及時提出處理意見向主管領導匯報；
9．負責組織建立和健全質量崗位責任制。明確各崗位職責、權力和義務；
10．組織編制年季朋度質量統計報表。建立和規范原始啟示、臺賬、報表核算標準程序，培訓專、兼職質量統計人員，提高業務水平和統計核算質量；
11．負責收集公司產品售后質量服務資料。定期或不定期的進行市場調查、客戶抽查，及時擇寫質量市場調查分析報告，提出改進意見和建議；
12．有權向分管領導提議下屬科長（副科長）人選，并對其工作考核評價；
13．按時完成公司領導交辦的其他工作事項。
調味品研發工程師
http://job.foodmate.net/job/show-11391.html
職位描述：
1、食品科學和技術，營養科學等相關專業大專及以上學歷；
2、至少3年調味品行業研發經驗；
3、有辣根、蒜制品、姜制品、復合調味粉等產品研發經驗者優先；
4、有同時負責多個項目的經驗；
5、對研發工作有強烈興趣，能自我激勵，責任感強，具備較強的獨立工作能力；
6、注重準確的細節，具有良好的分析和組織能力，執行能力強。
食品生產總監
http://job.foodmate.net/job/show-11393.html
職位描述：
一：搭建工廠管理框架，審批各項制度的實施細則
二：編制工廠生產經營計劃，明確工廠產量、成本、安全、環保和質量目標
三：關注設備運行，處理異常狀況，落實生產計劃
四：掌握庫存信息，做好物資管理，合理調配資源
山東世通質量認證有限公司
高薪誠聘HACCP審核員
http://job.foodmate.net/job/show-11383.html
職位描述：
HACCP體系認證審核員（正式）
任職要求：
1、本科及以上學歷、食品、生物、農學、營養學、制藥等相關專業；
2、二年以上食品或相關行業工作經驗；
3、具備食品安全管理體系（FSMS）/危害分析與關鍵控制點（HACCP）體系審核員資格；
4、熟悉ISO22000/HACCP的標準；
5、專/兼職均可；
6、面向山東省內招聘，待遇從優。
歡迎隨時聯系，手機及微信號：18300287709
中山市匯味康食品有限公司
銷售區域經理
http://job.foodmate.net/job/show-11385.html
崗位職責：
1、負責指定區域市場的開發工作和維護；
2、根據年度目標和市場營銷計劃，完成部門銷售指標；
3、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析；
4、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。
任職要求：
1、化工、化學、食品、生物工程、制藥、營養學、市場營銷等相關專業或相關行業銷售三年以上經驗，大專以上學歷；
2、熱愛銷售工作，能獨當一面，勇于挑戰高薪工作；
3、有食品添加劑行業或配料銷售經驗，有固定的客情關系；
4、具有敏銳的市場感知，把握市場動態和市場方向的能力。
銷售代表
http://job.foodmate.net/job/show-11386.html
職位描述：
1、一年工作經驗，大專以上學歷，食品專業、市場營銷等相關專業；
2、對銷售、市場策劃、市場拓展工作有激情，在營銷管理方向有清晰的職業生涯發展規劃；
3、個性開朗、積極主動，語言表達、溝通能力強，談吐、舉止得體大方，有較強的適應能力，具有一定的談判技巧、良好的市場敏感度；
4、有食品添加劑或者食品配料銷售經驗者優先考慮；
5、同時歡迎相關專業優秀畢業生。
武漢華裕新美菌業有限公司
營銷經理
年終獎金 銷售獎金 五險一金 法定節假日
http://job.foodmate.net/job/show-11395.html
要求：
本科及以上學歷,專業背景不限。年齡28-45歲，表達能力強，善于溝通，有營銷工作經驗，工作勤奮踏實，有強烈的進取意識及自我挑戰精神。有保健品、食品或護膚品銷售經驗及客戶資源者優先。
職責：全面負責公司營銷工作，具體包括：
1.銷售團隊建設。
2.銷售渠道建設。
3.產品策劃及銷售。
4.銷售方案的制定并執行；
5.其它工作。
待遇：年薪20-50萬，基本工資+績效+年終獎勵。
研發經理
http://job.foodmate.net/job/show-11396.html
月薪：5000-10000元/月
要求：
1.碩士及以上學歷， 28-40歲，男女不限。
2.食品科學與工程、食品加工、發酵工程、醫藥工程、生物醫藥等相關專業畢業，有或無工作經驗均可。
3.有較強的溝通協調能力，書面表達能力強，性格沉穩，工作踏實，有良好的團隊合作精神。
職責：
1.市場分析，根據市場需求開發新產品（即食食品，保健品，護膚品）；
2.負責公司產品設計、研究和開發；
3.負責項目組織、監督檢查和驗收；
4.編制產品研發技術報告，撰寫新產品批文申報材料，呈報審批材料等。
待遇：底薪5000-10000元，另加績效津貼、年終獎勵。
工作地址：武漢市東湖高新技術產業開發區現代光谷世貿中心C2003。
聯系：樊主管 15871432889
北京中大華遠認證中心黑龍江分中心
招聘有機檢查員（有機審核員）正式檢查員或實習檢查員
http://job.foodmate.net/job/show-11397.html
職位描述：
要求：
1、畜牧獸醫、動物醫學、動物科學等相關專業本科及以上學歷；
2、具有農學方面的專業知識背景；
3、具有有機認證方面的相關經驗；
4、熟悉種、養殖基地管理過程或相關食品生產加工過程者，具有有機產品檢查員資格者優先考慮；
5、具有較強的文字和語言表達能力，較強的責任心和敬業精神，較強的分析及解決問題的能力；
崗位職責：
1、負責分中心有機產品認證審核工作；
2、負責解決認證實施中的技術問題。
魯東大學特醫食品研究院
工藝技術研究員
http://job.foodmate.net/job/show-11398.html
職位描述：
博士可有編制，本科生/碩士與學校簽訂勞務派遣合同。
要求食品科學工程等相關專業，有乳制品、奶粉、固體飲料、特醫食品、保健食品等相關企業工作經驗者優先。
主要負責研究院內中試車間工藝的調試管理。
徐州天雷德食品科技有限公司
研發工程師
獎勵計劃 年終獎金 休假制度 綜合補貼 五險一金 法定節假日
月薪：5000-10000元/月
http://job.foodmate.net/job/show-11380.html
工作職責：
1、負責組織和制定公司產品研發總體戰略規劃、年度研發目標和計劃；
2、負責制訂公司技術管理制度、技術工藝標準；
3、負責持續性的完善公司產品，并組織新產品的開發；
4、負責及時指導、處理、協調和解決生產、銷售過程中出現的技術問題；
5、負責公司新技術引進
6、負責公司技術管理隊伍建設工作，抓好人員的技術培訓和提高工作。
任職要求：
1、35-50歲，食品、化工相關專業教育背景，具有高級工程師技術職稱或職業資格。 10年以上相關行業工作經驗，擔任總監管理崗位不少于4年；
2、熟悉復配食品添加劑，乳品、飲料等行業最新的產品及技術；有自己獨特的關鍵技術；
3、精通產品研發立項、設計、實現系統管理，有扎實的理論基礎和技術工作經驗，有很強的研發、團隊管理與項目管理能力。
4、工作積極主動、責任心強、能承受一定工作壓力；良好的溝通能力、人際交往能力和團隊合作精神。
研發助理
月薪：2000-5000元/月
http://job.foodmate.net/job/show-11381.html
主要工作職責：
1.主要從事復配食品添加劑驗證推廣工作；
2.協助應用服務工程師完成實驗。
任職要求：
1.食品工程、化工類等相關專業，大專以上文化，
2.做事認真、負責、有條理，有一定的總結規劃能力；
3.誠實守信，具有良好的溝通能力，有較強的責任心和團隊合作意識
4.有無經驗均可，只要你努力進取、勤學好問，可在職培養。
銷售經理
http://job.foodmate.net/job/show-11379.html
工作職責：
1、發掘新客戶，塑造企業形象；
2、客戶資料管理，上報公司統一管理；
3、收集市場、行業、產品、競爭對手信息；
4、完成個人銷售任務，制定分解計劃，完成銷售的任務指標；
5、負責合同簽定；負責客戶投訴、事故等問題的協調處理；
6、對食品添加劑有所了解，熟悉相關工作流程。
任職要求：
1. 專科以上學歷，市場營銷、食品等相關專業；
2、有食品添加劑行業或配料銷售經驗，有固定的客情關系；
3、具有敏銳的市場感知、把握市場動態和市場方向的能力；
4、正直、坦誠、成熟、豁達、自信；高度的工作熱情，良好的團隊合作精神，優秀的溝通、協調、組織與開拓能力，服從領導安排，適應出差。
銷售助理
月薪：2000-5000元/月
http://job.foodmate.net/job/show-11382.html
崗位職責：
1、負責銷售部營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作；
2、負責各類銷售指標的月度、季度、年度統計報表和報告的制作、編寫，并隨時答復領導對銷售動態的質詢；
3、負責收集、整理、歸檔市場行情、價格，以及新產品、替代品、客源等信息數據資料，向主管提交參考建議與方案，用于改善經營活動；
4、協助主管做好部內收支、往來賬核對、各種會議記錄、客戶意見記錄，及做好售后服務工作；
5、使用電腦信息系統處理營銷資料，妥善保管電腦資料，部泄露銷售秘密。
6、接待來訪客戶及綜合協調日常行政事務并完成銷售主管臨時交辦的其他任務。
任職要求：
1、接受營銷主管的管理，對營銷主管負責；
2、參加公司培訓，接受上級業務指導；
3、著重負責業務范圍內的營銷和客戶服務工作；
4、參加例會，總結經驗教訓，開展業務交流；
5、反饋客戶意見和信息，提出合理化建議；
6、每日整理客戶檔案，不斷完善內容，并報營銷主管；
7、執行營銷計劃和方案，按時完成各項指標和工作任務。
四川好彩頭實業股份有限公司
KA總監
獎勵計劃 年終獎金 銷售獎金 休假制度 綜合補貼 法定節假日
月薪：15000-20000元/月
http://job.foodmate.net/job/show-11377.html
崗位職責：
1、負責KA目標規劃及市場布局；
2、負責KA市場費用預算及管控；
3、負責KA團隊人員管理、業務指導；
4、對公司下達的KA業績目標負責。
任職要求：
1、有大型食品企業商超賣場全面統籌工作經驗，有典型的成功案例；
2、有激情和沖勁，目標明確、勇于擔當，能夠承受壓力和業績指標，敢于決策和部署計劃；
3、有很強的推進和執行能力和團隊領導能力，樂于學習，愿意接受挑戰和目標管理。
上海希滋食品有限公司
品控主管
http://job.foodmate.net/job/show-11405.html
職位描述
QA類：
*跟蹤/收集/更新與食品有關、行業有關的法規法律以及相關國家標準
*參與供應商的審核，評估和資格認定
*發展和執行質量保證計劃，以確保產品質量符合國家及國際安全標準和客戶要求
*質量系統的建立及產品質量狀況管理及改善
*公司質量各項工作之規劃推動及協調
*管理公司各類文件及文書處理
*管理公司標簽標識及圖紙的準確性
*管理公司各類證件
QC類：
*負責公司現場管理工作；
*做到數據記錄100%準確，及時規范，符合標準；嚴格控制生產質量，對生產過程的偏差及時識別、糾偏并跟進工作；發生停機時能積極了解動態并在旁協助；封存產品及時處理，不影響產品發貨。
*與生產部門及時溝通相關工作，保證生產按標準要求實施；
*做到無產品不合格現象，正確收集產品實驗時的有關數據，保證準確無誤，無樣品漏取現象。
*負責原輔料工作的總體控制，包括標準的制定、對供應商進行審核和管理；
*負責市場投訴的分析和處理，并及時將處理信息回饋到相關部門。
*公司實驗室的管理。
品控專員
月薪：4000-5500元/月
http://job.foodmate.net/job/show-11403.html
職位描述：
1、根據生產情況落實崗位工作計劃，有效完成各項公司檢測工作任務。
2、按檢測計劃及公司要求準確采樣、檢測、分析、記錄、匯總、報告。
3、防止錯檢漏檢，避免質量檢測分析事故，安全檢測。
4、參與并維護食品質量管理體系的成品放行管理工作。
5、對每天QC取得產品留樣進行整理標識，并記錄。
6、落實監督生產異常導致的產品不合格流出廠外。
7、規范和優化公司質量管理體系的FQA管理工作，制定、修訂、發放、廢止崗位相關文件及標準等。
8、對生產成品品控數據進行采集、分析、匯總，異常情況及時反饋并處置。
9、認真落實實驗設備、儀器、藥品等實驗室管理及維護保養工作，保持清潔、無灰塵、無故障。
10、按檢定或校準周期要求整理實驗設備、儀器、儀表清單，上報QC主管及時檢定校準。
11、落實生產現場設備、人員等環節衛生定期驗證工作，出示驗證報告，提出整改要求。
12、按檢測周期要求進行產品第三方檢測封樣和標記。
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